女子把年假当年会奖励被开除,精细化方案实施_41K36.52
女子因将年假视为年会奖励而被开除，引发社会关注。公司实施精细化方案，对年假管理进行严格规定，强调年假与年会奖励的区别。事件提醒员工需遵守公司制度，正确理解年假用途及申请流程。也呼吁企业制定更加人性化的休假政策，平衡员...
女子因将年假视为年会奖励而被开除，引发社会关注。公司实施精细化方案，对年假管理进行严格规定，强调年假与年会奖励的区别。事件提醒员工需遵守公司制度，正确理解年假用途及申请流程。也呼吁企业制定更加人性化的休假政策，平衡员...
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